tag:blogger.com,1999:blog-6030996437363350648.post2492317199829491094..comments2013-10-16T00:07:22.114-07:00Comments on Pourquoi faire compliqué quand on peut faire simple: Pourquoi les jeunes consultants décident ils de changer de cabinet ?Anonymoushttp://www.blogger.com/profile/00039910608810232554noreply@blogger.comBlogger5125tag:blogger.com,1999:blog-6030996437363350648.post-73221941521881363002013-02-28T16:08:15.125-08:002013-02-28T16:08:15.125-08:00Je partage à 200% cette analyse, pouvant moi même ...Je partage à 200% cette analyse, pouvant moi même attester, de part mon vécu, l’existence de cette triste réalité des pratiques de quelques cabinets de conseil.<br />Mais heureusement, c'est également vrai que les premiers à partir sont bien souvent les meilleurs ! <br />La version moderne de "la réponse du berger à la bergère" ? !Anonymoushttps://www.blogger.com/profile/14707893013897139634noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-6030996437363350648.post-91195102460899570672013-02-27T16:46:47.055-08:002013-02-27T16:46:47.055-08:00C'est la raison pour laquelle je désespère d&#...C'est la raison pour laquelle je désespère d'embaucher Orlando Bloom et Keira Knightley. Je leur proposerais même des cours de français et une belle montre Kenneth Cole.Anonymoushttps://www.blogger.com/profile/00039910608810232554noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-6030996437363350648.post-86740739166531365682013-02-27T16:43:41.004-08:002013-02-27T16:43:41.004-08:00Ce thème des consultants juniors est un sujet que ...Ce thème des consultants juniors est un sujet que m'ont inspiré les pratiques de cabinets de conseil que j'ai cotoyé.<br />Certains associés ne se cachent plus pour traiter ces jeunes comme de la viande en période de crise, surtout au vu du marché de l'emploi et de la sinistrose que véhiculent les médias français, dans la plus pure tradition hexagonale. Et c'est là leur erreur; les bons partent et ne restent que les moyens.Anonymoushttps://www.blogger.com/profile/00039910608810232554noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-6030996437363350648.post-36801142995054107162013-02-19T00:19:12.679-08:002013-02-19T00:19:12.679-08:00L'apparence est effectivement importante dans ...L'apparence est effectivement importante dans ce métier, mais il prend une telle ampleur (60%) que lors d'un choix entre consultants à compétences égales.<br />En effet, un consultant, aussi soigné soit-il, ne dépasse pas la semaine auprès de son client s'il est creux et n'apporte rien.<br />Le client est de plus en plus exigeant et a désormais l'habitude de côtoyer les consultants. Il sait donc rapidement démasquer les imposteurs, et c'est tant mieux !Anonymoushttps://www.blogger.com/profile/14707893013897139634noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-6030996437363350648.post-53050453064667572732013-02-18T23:13:18.565-08:002013-02-18T23:13:18.565-08:00Quand on est consultant, l'objectif est de con...Quand on est consultant, l'objectif est de convaincre.<br />L'apparence permet aussi d'être mieux écouté.<br />Un beau visage, de belles mains, de beaux vêtements, des bijoux et une belle montre.<br />C'est environ 60% et le contrat 40%.<br />Le consultant doit en être conscient tous les jours.<br /><br /><br />http://docdenjean.boosterblog.comAnonymoushttps://www.blogger.com/profile/03455882909251248212noreply@blogger.com